TİFTİK, C. Güncel Sorunlar Bağlamında Medya ve İletişim Çalışmalarında Dijitalleşme Olgusu: Covid-19 Pandemi Sürecinde İnsan Kaynakları Yönetimi. 2022. In Medya İletişim ve Örgütsel Davranış , Nobel, İstanbul, 157-178.

TİFTİK, C., (2022). Güncel Sorunlar Bağlamında Medya ve İletişim Çalışmalarında Dijitalleşme Olgusu: Covid-19 Pandemi Sürecinde İnsan Kaynakları Yönetimi. Medya İletişim ve Örgütsel Davranış (pp.157-178), İstanbul: Nobel.

TİFTİK, CANAN. "Güncel Sorunlar Bağlamında Medya ve İletişim Çalışmalarında Dijitalleşme Olgusu: Covid-19 Pandemi Sürecinde İnsan Kaynakları Yönetimi." In Medya İletişim ve Örgütsel Davranış , 157-178. İstanbul: Nobel, 2022

TİFTİK, CANAN. "Güncel Sorunlar Bağlamında Medya ve İletişim Çalışmalarında Dijitalleşme Olgusu: Covid-19 Pandemi Sürecinde İnsan Kaynakları Yönetimi." Medya İletişim ve Örgütsel Davranış , Nobel, 2022, pp.157-178.

TİFTİK, C. (2022) "Güncel Sorunlar Bağlamında Medya ve İletişim Çalışmalarında Dijitalleşme Olgusu: Covid-19 Pandemi Sürecinde İnsan Kaynakları Yönetimi", Medya İletişim ve Örgütsel Davranış . İstanbul: Nobel.

@bookchapter{bookchapter, author ={CANAN TİFTİK}, chaptertitle={Güncel Sorunlar Bağlamında Medya ve İletişim Çalışmalarında Dijitalleşme Olgusu: Covid-19 Pandemi Sürecinde İnsan Kaynakları Yönetimi}, booktitle={ Medya İletişim ve Örgütsel Davranış}, publisher={Nobel}, city={İstanbul},year={2022} }