Metrikler
Yayın
23
Açık Erişim
3
BM Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları
Duyurular & Dokümanlar
Dosya İndir
Eğitim Bilgileri
2020 - 2024
2020 - 2024Doktora
Yıldız Teknik Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Yönetimi, Türkiye
2016 - 2019
2016 - 2019Yüksek Lisans
Sakarya Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Yönetim Bilişim Sistemleri (Yl) (Tezli), Türkiye
2011 - 2016
2011 - 2016Lisans
Burdur Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi, Bucak Zeliha Tolunay Uygulamalı Teknoloji Ve İşletmecilik Yüksekokulu, Yönetim Bilişim Sistemleri Bölümü, Türkiye
Yaptığı Tezler
2024
2024Doktora
DİNAMİK YETENEKLER YOLUYLA DEĞER YARATMANIN REKABET AVANTAJI VE FİRMA PERFORMANSI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ
Yıldız Teknik Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme
2019
2019Yüksek Lisans
Yönetim Bilişim Sistemleri Bölümü Mezunlarının Sahip Olması Gereken Bilgi, Beceri ve Yetkinlikler
Sakarya Üniversitesi, İşletme Enstitüsü, Yönetim Bilişim Sistemleri
Araştırma Alanları
Yönetim Bilişim Sistemleri
Mühendislik ve Teknoloji
Akademik Faaliyetlere Dayalı Araştırma Alanları
Avesis Araştırma Alanları
WoS Araştırma Alanları
Scopus Araştırma Alanları
Akademik Ünvanlar / Görevler
2025 - Devam Ediyor
2025 - Devam EdiyorDr. Öğr. Üyesi
İstanbul Gelişim Üniversitesi, İKTİSADİ İDARİ VE SOSYAL BİLİMLER FAKÜLTESİ, YÖNETİM BİLİŞİM SİSTEMLERİ
2017 - 2024
2017 - 2024Araştırma Görevlisi
İstanbul Gelişim Üniversitesi, İKTİSADİ İDARİ VE SOSYAL BİLİMLER FAKÜLTESİ, YÖNETİM BİLİŞİM SİSTEMLERİ
Yönetimsel Görevler
2024 - Devam Ediyor
2024 - Devam EdiyorBirim Akreditasyon Kurulu Üyesi
İstanbul Gelişim Üniversitesi, İKTİSADİ İDARİ VE SOSYAL BİLİMLER FAKÜLTESİ, YÖNETİM BİLİŞİM SİSTEMLERİ
2024 - Devam Ediyor
2024 - Devam EdiyorEğitim ve Müfredat Kurulu üyesi
İstanbul Gelişim Üniversitesi, İKTİSADİ İDARİ VE SOSYAL BİLİMLER FAKÜLTESİ, YÖNETİM BİLİŞİM SİSTEMLERİ
2017 - Devam Ediyor
2017 - Devam EdiyorErasmus Programı Bölüm Koordinatörü
İstanbul Gelişim Üniversitesi, İKTİSADİ İDARİ VE SOSYAL BİLİMLER FAKÜLTESİ, YÖNETİM BİLİŞİM SİSTEMLERİ
2019 - 2020
2019 - 2020Sınav Programı Hazırlama Komisyon Üyesi
İstanbul Gelişim Üniversitesi, İKTİSADİ İDARİ VE SOSYAL BİLİMLER FAKÜLTESİ, YÖNETİM BİLİŞİM SİSTEMLERİ
Verdiği Dersler
Lisans
Lisans
YOB453-GÖRSEL PROGRAMLAMA
MIS151 - Introduction to Information Technologies
Bitirme Tezi
YBS103 - Yönetim Bilişim Sistemlerine Giriş
Veri Tabanı Yönetimi
YBS205 - Veri Tabanına Giriş
Sistem Analizi ve Algoritmalar
İş Zekası
Temel Programlama
Yönetim Bilişim Sistemlerine Giriş
Veri Tabanına Giriş
Makaleler
Tümü (12)
SCI-E, SSCI, AHCI, ESCI (1)
ESCI (1)
Scopus (1)
TRDizin (7)
Diğer Yayınlar (3)
2025
20251. Overview of Economic Relationships Between Türkiye and Turkic Republics
Vural Allaham M., Zehir C.
EGE ACADEMIC REVIEW , cilt.25, sa.4, ss.657-678, 2025 (ESCI)
2024
20242. A Bibliometric Study on Turkey - Azerbaijan Economic Relations
Zehir C., Vural Allaham M., Mammadov Z. F.
Yönetim ve Ekonomi: Celal Bayar Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
, cilt.31, sa.2, ss.227-246, 2024 (TRDizin)
2024
20243. The Impact of Value Creation through Dynamic Capabilities on Competitive Advantage and Firm Performance
Zehir C., Vural Allaham M.
MIGRATION LETTERS
, cilt.21, sa.4, ss.1664-1681, 2024 (Hakemli Dergi)
2022
20224. The Mediating Role of Affective Commitment and Job Satisfaction Between Workload and Intention to Stay: The Case of a Private University
Keçeci M., Tetik Küçükelçi D., Vural Allaham M.
Journal of Academic Value Studies , cilt.4, ss.339-347, 2022 (TRDizin)
2022
20225. Bibliometric Analysis of HR Analytics Literature
Vural Allaham M.
Elektronik Sosyal Bilimler Dergisi (elektronik)
, cilt.21, sa.83, 2022 (TRDizin)
2022
20226. The Impact of Trust in Senior Management and Job Satisfaction on Intention to Stay: The Mediating Role of Employee Voice Behavior
Vural Allaham M., Keçeci M.
JOURNAL OF THE HUMAN AND SOCIAL SCIENCE RESEARCHES , cilt.11, sa.1, ss.90-107, 2022 (TRDizin)
2022
20227. ÇALIŞMAYA TUTKUNLUK, İŞ TATMİNİ VE ÇALIŞAN SESLİLİĞİ İLİŞKİSİ ÜZERİNE AMPİRİK BİR ARAŞTIRMA
Tetik Küçükelçi D., Keçeci M., Vural Allaham M.
Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
, cilt.74, ss.75-96, 2022 (TRDizin)
2021
20218. Yönetimin yeni yüzü: Değişim yönetimi
Vural Allaham M.
Yıldız Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi , cilt.5, sa.1, ss.65-69, 2021 (Hakemli Dergi)
2021
20219. MULTI CRITERIA DECISION MAKING APPROACHES FOR EVALUATION OF EQUIPMENT SELECTION PROCESSES IN ROWING
Bozkurt Uzan Ş., Subaşı M., Vural Allaham M.
SPORMETRE BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR BİLİMLERİ DERGİSİ
, cilt.19, sa.2, ss.211-222, 2021 (TRDizin)
2019
201910. Yönetim Bilişim Sistemleri Mezunlarının Sahip Olması Gereken Bilgi, Beceri Ve Yetkinlikler
Vural Allaham M.
The Journal of Business Science (JOBS) , cilt.7, sa.2, ss.357-388, 2019 (Hakemli Dergi)
2018
201811. SOSYAL AĞ ANALİZİ
VURAL M.
İstanbul Gelişim Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi , cilt.5, sa.1, ss.235-237, 2018 (TRDizin)
2017
201712. Changing Role of Faculty Members in Technology Enhanced Learning Environments: Faculty Members 4.0
Elçi A., Vural M., Elçi A.
TURKISH ONLINE JOURNAL OF EDUCATIONAL TECHNOLOGY
, cilt.2017, sa.December Special Issue ITEC, ss.1004-1009, 2017 (Scopus)
Hakemli Bilimsel Toplantılarda Yayımlanmış Bildiriler
2026
20261. EXPLORING THE ROLE OF ARTIFICIAL INTELLIGENCE IN FINANCIAL INSTITUTIONS: EVIDENCE FROM MULTI-LEVEL PROFESSIONAL PERSPECTIVES
VURAL ALLAHAM M., TÜRKMEN S., ÇOLAK Z.
10th INTERNATIONAL HALICH CONGRESS ON MULTIDISCIPLINARY SCIENTIFIC RESEARCH, İstanbul, Türkiye, 04 Mayıs 2026, ss.880-889, (Tam Metin Bildiri)
2025
20252. Z Kuşağının Dijital Gerçeklik Krizi: Yapay Zekâ Kaynaklı İçerik Kirliliğinden Ölü İnternet Teorisine Kavramsal Bir Değerlendirme
VURAL ALLAHAM M.
VIII. Uluslararası Yeni Medya Konferansı, İstanbul, Türkiye, 4 - 05 Aralık 2025, (Özet Bildiri)
2025
20253. The Effects of Artificial Intelligence-Based Content Production on Corporate Culture: Opportunities and Risks in Corporate Communications
BOYACI YILDIRIM M., VURAL ALLAHAM M.
The 14th InTraders International Conference On Multidisciplinary Studies, Sakarya, Türkiye, 27 - 28 Ekim 2025, (Özet Bildiri)
2023
20234. Value Creation through Dynamic Capability Approach for Competitive Advantage and Firm Performance
Zehir C., Vural Allaham M.
International CEO (Communication, Economics, Organization) Social Sciences Congress (CEO SSC)’, Porto, Portekiz, 16 - 17 Aralık 2023, ss.193, (Tam Metin Bildiri)
2023
20235. Examination of Economic Relations between Turkey and Turkish States with Bibliometric Approach
ZEHİR C., VURAL ALLAHAM M.
18th International Strategic Management Conference, Sofija, Bulgaristan, 6 - 08 Temmuz 2023, ss.220-237, (Tam Metin Bildiri)
2022
20226. Türkiye-Azerbaycan Ekonomik İlişkileri Üzerine Bibliyometrik Bir Araştırma
ZEHİR C., VURAL ALLAHAM M., Mamedov Z. F.
Azerbaycan ve Türkiye Arasındaki Ekonomik İşbirliğinin Stratejik Yönleri Konferansı, Baku, Azerbaycan, 27 Mayıs 2022, (Tam Metin Bildiri)
2017
20177. Öğretim Elemanı 4.0: Öğretim Elemanının Değişen Rolü ve Teknoloji ile Zenginleştirilmiş Öğrenme
Elçi A., Vural M.
Mediterranean International Conference on Social Sciences, Podgorica, Karadağ, 19 - 22 Mayıs 2017, cilt.1, ss.494-498, (Tam Metin Bildiri)
2017
20178. Öğretim Elemanlarının Teknoloji ile Zenginleştirilmiş Öğrenme Ortamlarını Etkin Kullanımı: Uygulamalı Çalıştay
ELÇİ A., ABUBAKAR A. M., Özgül N., VURAL M., Akdeniz T.
Akademik Bilişim 2017 (AB17), Aksaray, Türkiye, 4 - 11 Şubat 2017, (Tam Metin Bildiri)
2016
20169. Teknoloji ile Zenginleştirilmiş Öğrenmede Öğretim Elemanı Gelişimi
ELÇİ A., VURAL M.
9. Uluslararası Akademik Akreditasyon ve Yüksek Öğretim Kurumlarında Kalite Yönetimi Standartları Kongresi, İstanbul, Türkiye, 25 - 27 Kasım 2016, (Özet Bildiri)
Kitaplar
2025
20251. Business Intelligence Architectures in Management Information Systems
Vural Allaham M.
Information Technologies in Managerial Decision-Making: Foundations and Application, YÜKSEK AHMET GÜRKAN,KAYNAR OĞUZ, Editör, Livre de Lyon, Lyon, ss.43-72, 2025
2021
20212. İNSAN KAYNAKLARI ANALİTİĞİ VE İNSAN KAYNAKLARI BİLGİ SİSTEMLERİ
VURAL ALLAHAM M.
Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi ve Çağdaş Yaklaşımlar, Yonca Gürol, Tuğba Karaboğa, Editör, Nobel Akademik Yayıncılık, Ankara, ss.347-374, 2021
Desteklenen Projeler
2025 - 2026
2025 - 2026Web Kazıma ve Rekabet Dinamikleri: Bir LDA Konu Modelleme Yaklaşımı
Yükseköğretim Kurumları Destekli Proje , BAP Araştırma Projesi
Vural Allaham M. (Yürütücü)
Bilimsel Dergilerdeki Faaliyetler
2025 - Devam Ediyor
2025 - Devam EdiyorJournal of Sustainable Economics and Management Studies (ECOMAN)
Makale Editörü
2017 - 2023
2017 - 2023İstanbul Gelişim Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Makale Editörü
Bilimsel Kuruluşlardaki Üyelikler / Görevler
2025 - Devam Ediyor
2025 - Devam EdiyorYönetim Bilişim Sistemleri Derneği
Üye
Bilimsel Yayınlarda Hakemlikler
Mayıs 2026
Mayıs 2026Business and Management Studies: An International Journal
Hakemli Bilimsel Dergi
Ekim 2025
Ekim 2025HELIYON
SCI-E Kapsamındaki Dergi
Ağustos 2025
Ağustos 2025SDE Akademi
Hakemli Bilimsel Dergi
Haziran 2025
Haziran 2025Journal of Global Strategic Management
Diğer Dergiler
Ocak 2024
Ocak 2024Strategic Change
ESCI Kapsamındaki Dergi
Atıflar
Toplam Atıf Sayısı (SCOPUS): 7
h-indeksi (SCOPUS): 1
Jüri Üyelikleri
Şubat-2026
Şubat 2026Akademik Personel Sınavı
- İstanbul Gelişim Üniversitesi
Temmuz-2025
Temmuz 2025Doktora Tez İzleme Komitesi (TİK) Üyeliği
- Yıldız Teknik Üniversitesi
Temmuz-2025
Temmuz 2025Tez Savunma (Yüksek Lisans)
- Yıldız Teknik Üniversitesi
Temmuz-2025
Temmuz 2025Tez Savunma (Yüksek Lisans)
- Yıldız Teknik Üniversitesi
Mayıs-2025
Mayıs 2025